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        DRG/DIP績效評價正在全面推進 事關醫院收入與“國考”

        2023-3-15

        隨著DRG/DIP支付改革的全面推進,開展DRG/DIP績效評價也成為各地醫改政策中的熱詞。如本月起實施的《廣東省按病種分值付費(DIP)醫療保障經辦管理規程》,明確DIP業務的主要內容包括:強化DIP全流程監測,加強考核評價等。 

        DRG/DIP績效評價結果不僅與醫保服務質量保證金掛鉤,也與定點醫療機構的年終清算等相關聯。CDSreport根據相關政策文件,梳理了DRG/DIP績效評價的指標體系、管理現狀、結果運用等內容,為深入理解這項工作提供參考。 

        01

        DRG/DIP績效評價對醫院影響深遠

        在醫保支付改革進程中,DRG/DIP績效評價與“醫?;鹗褂每冃гu價”是緊密相聯的,通過發揮績效評價的“指揮棒”作用,引導醫療機構協同推進支付方式改革,自覺規范醫療服務行為,提高醫?;鹗褂眯б?。因此,中央及各地都高度重視醫??冃гu價工作。 

        2020年3月,中共中央、國務院印發《關于深化醫療保障制度改革的意見》,提出實施基金運行全過程績效管理,建立醫?;鹂冃гu價體系。2021年11月,國家醫保局在《DRG/DIP 支付方式改革三年行動計劃》中明確,建立醫?;鹗褂每冃гu價與考核機制,并充分利用考核評價成果建立激勵約束機制,真正發揮醫保支付“牛鼻子”作用。隨后,各省市也紛紛予以跟進,在制訂當地“三年行動計劃”時納入相關要求。 

        DRG/DIP績效評價結果對定點醫療機構的影響深遠。例如,江蘇省的《定點醫療機構DRG/DIP支付方式改革績效評價辦法》提出,將績效評價結果納入醫??冃ЬC合評價,與預留的醫保服務質量保證金掛鉤,并將評價結果納入年終清算指標依據。這個規定在多個省市的DIP醫保管理規程中也有體現。 

        下圖根據《廣東省按病種分值付費(DIP)醫療保障經辦管理規程》繪制的DIP結算流程,清晰展示了醫??冃гu價在其中扮演的“角色”。此外,江蘇省還明確將DRG/DIP績效評價結果抄送同級衛生健康主管部門,推進評價結果與公立醫院績效考核相掛鉤??梢?,這項工作不僅影響公立醫院的收入,也將關系到“國考”成績,需要醫院認真做好相關指標的管理。

        圖1 醫??冃гu價與DIP審核結算的關聯性 

        02

        DRG/DIP績效評價體系正在不斷完善

        醫?;鹂冃гu價主要通過構建定量和定性相結合的指標體系,進行科學合理、細化量化、可比可測的評價。目前國內外均未建立統一的醫?;鹂冃гu價指標體系,經濟合作與發展組織(OECD)的一項調查顯示,改善醫療服務質量、是否符合國家標準、改善醫療服務生產效率是最常見的3個績效目標。大部分OECD國家將醫?;鹂冃гu價和區域醫療衛生績效評價體系進行有機結合,指導基金在不同區域、不同服務提供者之間進行合理有效的分配。 

        我國在邁入新型醫保支付方式全面推行的時代后,主要開展基于DRG/DIP的醫??冃гu價。國家醫保局2021年4月印發的《按病種分值付費(DIP)醫療保障經辦管理規程》提出,從醫療費用、醫療資源使用效率、醫療行為改變、醫療質量水平和參?;颊邼M意度等不同維度進行綜合評價,客觀反映DIP運行效果。 

        同年12月,安徽省安慶市印發《基本醫療保險DIP績效考核辦法》,考核內容覆蓋上述考核維度,并加入了病案質量(如病例數據校驗通過率)等考核項目,要求23項考核指標的得分除以100,原則上不低于0.8。促使醫院做好病案質量等指標的管理。

        截自:《安慶市2021年度基本醫療保險DIP績效考核辦法》 

        2022年9月,江蘇省醫保局印發《定點醫療機構DRG/DIP支付方式改革績效評價辦法》,基于DRG/DIP支付特點、醫院績效考核實際等,設置了“覆蓋DRG病組數(DIP病種數)、結算清單完整率與準確率、醫?;鸶采w率、負面清單”等22項指標,進一步完善了醫??冃гu價體系。其中,負面清單指標主要根據評價專家病案抽檢、日?;?、基金監管及信訪統計,給予相應扣分,由此打擊醫保違法違規行為。

         

        截自:《江蘇省定點醫療機構DRG/DIP支付方式改革績效評價辦法》 

        2022年12月,福建省寧德市印發《區域點數法總額預算和按病種分值付費(DIP)工作考核辦法》,明確主要考核內容含7類32項內容,包括DIP工作質量、醫療服務質量(住院)、藥械結算與采購、稽核管理及臨床路徑病建設、CMI值增長率等方面,并給出了各指標的分值與評分標準。其中,醫院的“臨床路徑建設、高血壓和糖尿病規范化管理人群用藥保障”等指標可以成為加分項。醫院考評分數與年度清算綜合系數掛鉤,三級醫院考評結果應在85分(含)以上。

        截自:《寧德市2022年度區域點數法總額預算和按病種分值付費(DIP)工作考核辦法》 

        總的來說,目前形成較完善的DRG/DIP績效評價體系的省市并不多,已出臺相關文件的省市,所采用的評價指標也存在一定差異,其中較為一致的是組織建設、醫療服務能力與效率、負面清單監管等項目。但不管各地在考核內容與方式上有多大區別,都將考核結果運用到年度清算上。相信隨著考核實踐的不斷改進,醫?;鹂冃гu價指標的設置、分值及權重等也將進一步完善。 

        03

        部分指標仍有很大的改善空間

        對于DRG/DIP績效評價指標的管理,各省市在制訂DRG/DIP支付方式改革三年行動計劃時,根據國家文件中確立的病種覆蓋率、醫?;鸶采w率等指標目標,分階段推進改革工作。例如,四川省以“三年行動計劃工作臺賬”的形式,明確病種覆蓋率、DRG/DIP付費醫?;鹬С稣急仍?024年要分別達到90%、70%。

        四川DRG/DIP支付方式改革三年行動計劃工作臺賬 

        根據國家醫保局日前發布的《2022年醫療保障事業發展統計快報》,2022年,206個實現DRG/DIP支付方式改革實際付費的地區中,按DRG/DIP付費的定點醫療機構達到52%,病種覆蓋范圍達到78%,按DRG/DIP付費的醫?;鹬С稣冀y籌地區內醫?;鹱≡褐С霰壤_到77%。幾個指標均超額完成既定目標。

        具體到特定地區上,比如DRG和DIP雙實施的天津市,當地18家三級醫院于2021年10月啟動DRG實際付費,根據3個月的運行情況的分析,18家醫院醫保清單上傳病例數合計118678例,上傳率為99.65%;DRG入組率為97.07%;按DRG付費標準結算病例97547例,占入組病例的84.68%。 

        而率先在國內實施了門診按人頭包干結合(APG)點數法付費改革的浙江金華市,根據“以收定支、收支平衡、略有結余”原則合理編制預算,將門診基金支出年度增長率從19.4%下降至10%。 

        需要指出的是,在DRG/DIP績效評價指標中,低標入院、分解住院、不合理收費等負面清單指標(醫保飛檢內容)仍有很大改進空間,國家也在持續加大打擊力度。2018年至2022年,國家層面接到各類舉報投訴線索36381件,累計檢查定點醫藥機構318.9萬家次,處理154.3萬家次,追回醫保資金771.3億元,曝光典型案例24.5萬件??梢?,醫?;鸨O管工作仍將是DRG/DIP推行中的重要任務。 

        對此,鄭州市于3月1日印發了《按病種分值付費(DIP)監管辦法》,對本市所有納入DIP付費的醫保定點醫療機構進行監管,監管內容包括醫保目錄執行情況、收費規范情況、編碼套高、過度醫療等,并給出了監管規則的內涵說明,使DIP下的醫?;鸨O管內容與路徑更為清晰,有助于增強監管透明度,督促醫療機構醫保結算清單填寫規范,防止組別套編等違規行為,提高醫?;鹗褂眯?。

        鄭州市DIP監管規則(部分展示) 

        參考資料:

        1.朱暢,張宜民,袁雪丹等.構建統籌區醫?;鹂冃гu價體系的研究[J].衛生經濟研究,2021,38(08):63-65.DOI:10.14055/j.cnki.33-1056/f.2021.08.015.

        2.天津市醫保局.本市DRG實際付費開局平穩改革取得預期成效.

        3.國家醫保局.2022年醫療保障事業發展統計快報.

        4.中國醫療保險.推進法治醫保建設 維護醫?;鸢踩夺t?;鸨O管藍皮書(2022)》發布.

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